CatDialeg
CatDialeg
CatDialeg
CatDialeg
La bretxa salarial depèn dels sectors laborals La bretxa salarial depèn dels sectors laborals

La bretxa salarial depèn dels sectors laborals

A diferència de les dades que es publiquen en els últims dies, la bretxa salarial entre homes i dones és del 13% en feines similars
EconomiaZPortada Derecha 7 març, 2018 CatDialeg.cat 0
5 / 5 (2 votes)

Inici » Historic » La bretxa salarial depèn dels sectors laborals

La bretxa salarial és del 13%, menys de deu punts percentuals en comparació de les publicacions que circulen en aquests dies. L’ocupació salarial està distribuïda de manera diferent si es té en compte el valor demogràfic del sexe. Mentre que a llocs de treball més industrials, com el de les fàbriques o el metal·lúrgic, la presència d’homes és pràcticament majoritària, al sector terciari les dones ocupen més llocs de treball. Segons l’últim estudi de Fedea la bretxa, respecte a tasques similars, és d’un 13%. No és just fer la comparació si no es té en compte les retribucions dels treballadors dels sectors més intensius i industrials, on els sous són més alts. En molts altres treballs, com les empleades domèstiques o les netejadores, tot just es troben homes. És en aquests últims llocs esmentats en els quals els sous són considerablement més baixos.

Un altre dels elements que destaca l’informe és que “s’ha produït un avanç important, controlant per totes les característiques observables, ja que la bretxa s’ha reduït en un terç des de 2002″, any del qual parteix l’anàlisi. Aquesta evolució estaria vinculada a l'”educació, experiència i temps mitjà de servei a l’empresa”. No obstant això, afegeix immediatament després que “ens trobem encara lluny de l’equilibri de gènere i hi ha algunes dinàmiques preocupants”.

Comissions Obreres, a partir de les dades publicades periòdicament per l’Institut Nacional d’Estadística (INE), ha fet una selecció de la presència femenina en diversos sectors determinats.

salarial

Selecció de llocs de treball segons la presència femenina. Dades: CCOO, INE. Font: Elaboració pròpia.

 

Els cinc llocs de treball amb menor presència femenina, segons les dades del sindicat, són els relacionats amb els llocs de conductors i taxistes (7,9%), sacerdots (5%), mecànics (0,6%), paletes (0,2%) i, el més masculí, el vinculat amb la fontaneria (0,1%). Més enllà del 30% es troben els gasoliners (29,5%), manteniment tècnic (32,1%), artistes (32,3%), economistes (32,9%) i arquitectes (33,7%).

L’estudi mostra que, d’altra banda, les ocupacions en què hi ha un major equilibri són els directius de l’administració pública (39,7%), professors universitaris (40,7%), físics, químics i matemàtics (45,9%), jutges, fiscals i advocats (48,7%), cambrers (52,6%) i cuiners (53,2%).

Actualment en les ocupacions de netejadores (87,9%), auxiliars d’infermeria (92,2%), cuidadores del domicili (93,3% va), cuidadores de nens (94,4%), mestres d’infantil (96,7%) i les empleades domèstiques (97,7%) són els que mostren una quasi total ocupació per part de les dones.

És per aquest motiu pel qual és important presentar sempre les dades però amb una correcta consideració dels diversos factors. En diversos manifestos relacionats amb la vaga de demà es parla de més d’un 20% de bretxa salarial.

Print Friendly, PDF & Email

CatDialeg.cat

No hi ha comentaris

Sigues el primer en deixar un comentari

L'adreça electrònica no es publicarà. Els camps necessaris estan marcats amb *

Ús de cookies

Aquest lloc web utilitza cookies perquè vostè tingui la millor experiència d'usuari. Si continua navegant està donant el seu consentiment per a l'acceptació de les esmentades cookies i l'acceptació de la nostra política de cookies, punxi l'enllaç per a major informació. ACEPTAR

Aviso de cookies